Directeur de la filiale française-allemande à Stuttgart

Directeur de la filiale française-allemande à Stuttgart
de Stuttgart
À plein temps

Vue d’ensemble

Notre client, une société française de conseil international (200 consultants dans 15 pays) 14 millions d’euros le chiffre d’affaires, créé en 2005, spécialisée dans l’innovation (Automobile et aéronautique, énergie, communication) de plus en plus sur une empreinte dans le monde entier est à la recherche pour le marché allemand pour un français Directeur de filiale Allemand.

Vous voulez lancer l’activité en Allemagne et responsable de la nouvelle acquisition d’entreprise dans un secteur technique où vous avez déjà capitalisé votre expérience, idéalement dans des secteurs de l’aéronautique et de l’énergie de l’automobile.

Votre objectif principal sera sur les activités de gestion des clients actifs et sur l’acquisition de nouveaux contrats, dans le but d’augmenter la valeur délivrée à nos clients et d’améliorer le chiffre d’affaires et de ventes croisées. Vous serez gérer une équipe de consultants vous vouliez construit avec le soutien du recrutement des entreprises.

Vous devez motiver et gérer une équipe de consultants et la responsabilité financière pour votre centre de profit.

Vous êtes capable de travailler dans une organisation matricielle et internationale et activer en permanence sur le réseau interne.

Avec un ingénieur ou commercial et vous avez environ 3 à 5 ans d’expérience dans une société de conseil en haute technologie comme un chef d’entreprise ou un ingénieur commercial pour les clients grands comptes en Allemagne. Vous avez réussi à l’acquisition et la gestion des affaires consultants en Allemagne (30).

Vous parlez allemand, français et anglais couramment.

Vos principaux atouts sont l’orientation client, les capacités de leadership et l’esprit d’équipe.

Votre ont développé au cours de votre expérience professionnelle d’un sens de l’esprit d’entreprise et de montrer de solides compétences en communication avec tous les niveaux de l’organisation.

Vous êtes intéressé à se joindre à une entreprise qui a été désigné comme un «Great Place to Work » en 2015.

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